Naše řešení

Dotazování pomocí papírového formuláře 
i on-line řešení.

Vlastní řešení zaměstnanecké segmentace a typů indexů.

Interpretace dat i formulace konkrétních doporučení.

KDY

Při pravidelném zjišťování názorového klimatu.

Pro realizaci organizačních a procesních změn.

Při sledování funkčnosti jednotlivích firemních systémů a procesů.

Výhody

Získávání informací o reálném dění ve firmě.

Identifikace možných bariér a motivačních faktorů.

Zjišťuje úroveň adaptace pracovníků na probíhající změny.